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ジョブサ札幌

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star特徴

1.

栄養管理食による健康づくりで仕事の基盤を整備

就職に向けたスキル習得は重要ですが、それと同じくらい身体的な健康も欠かせません。当事業所では、栄養士による監修と専門調理業者による調理で、栄養価の高い無料の昼食を提供しています。美味しく、バランスの取れた食事を毎日摂取することで、体調の安定化はもちろん、仕事に必要な体力づくりもサポートします。これにより、就職後の長期的な職場定着を実現させます。

2.

障害の有無を超えた地域社会での持続的な活躍を実現

通所期間中の支援に限らず、実際の就職後も継続したサポートを行うことが当事業所の特徴です。障害者と健常者が垣根なく協働できる環境づくりを重視し、利用者の声を反映した運営を心がけています。地域に根ざした自立支援を目指し、卒業後も地域社会の一員として活躍の道を広げられるよう、継続的にバックアップいたします。

3.

個人の段階に応じた3つの支援プランを用意

利用者一人ひとりのペースと目標に合わせて、適切なプランを選択できます。

【チャレンジプラン】自信の構築から始めたい、やる気を高めたい、多様なトレーニングを体験したい方向け

【スタンダードプラン】着実にスキルを磨いてから就職したい、自分に合った職場を丁寧に探したい方向け

【スピードプラン】目指す職種が決定済み、早期の就職を希望される方向け

4.

職場定着率93%を実現する実践型プログラムが豊富

当事業所は利用者本人とピアスタッフが企画から実施まで関わり、実務に直結したプログラムを開発しています。聴覚障害者も利用しやすいよう字幕対応も完備。

ビジネスマナー、電話対応、履歴書作成、面接対策、ストレス管理など、企業現場で求められるスキルを網羅的に習得できます。

高い職場定着実績は、プログラムの質と、利用者に寄り添った支援体制の証です。「こんなプログラムがあったら」というご希望も、お気軽にご相談ください。

5.

企業が求める実践的スキルに特化した育成体制

採用担当者への取材から、求人企業が最も重視しているのは「基礎的なパソコンスキル」と「職場での円滑なコミュニケーション能力」であることが分かりました。

どのような職種でも、同僚や上司との関係構築は不可欠です。当事業所では、実際の職場で最も必要とされるこれらの能力を重点的にトレーニングします。パソコンスキルの習得とコミュニケーション力の向上に特化した、実践的で即戦力になるプログラムを提供しています。

business基本情報

サービス種別
  • 就労移行支援
法人種別
  • 株式会社
法人名 株式会社 エニシィング
設立年 2012年
WAMNETコード 110101631
公式HP http://www.enising.co.jp/business/welfare/jobsa

assignment利用情報

定員 20名
利用時間 10:00-18:30
土曜の利用時間 10:00-18:30
定休日 日曜・祝日
利用時間の補足 土曜日開所は不定期
対応障害
  • 精神障害
  • 発達障害
  • 知的障害
  • 身体障害
  • 難病

trending_up就労移行支援 詳細情報

6ヶ月定着率 87.5%
就職者数 8人 (2024年時点)
主な就職先業種 流通・小売関連、運送・物流・倉庫関連、製造業

groupsスタッフ・サービス

スタッフ数 常勤7名
資格・職種 就労支援経験3年以上在籍、ビジネス経験3年以上在籍
昼食 無料

location_on所在地・アクセス

住所 〒060-0061
北海道札幌市中央区南1条西7丁目12-6 パークアベニュービル10F 4.5号室
電話番号 011-281-1125
最寄り駅 西8丁目駅 徒歩3分
駐車場 なし
バリアフリー あり

掲載情報の一部は、障害福祉サービス等情報公表システム(WAM NET)のオープンデータ(2026年3月末時点)と 都道府県の工賃(賃金)実績公表に基づいています。最新の状況は各事業所にご確認ください。

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